Снимите белое пальто. Что заставляет хороших людей самоутверждаться за счет окружающих и как этому противостоять - Долли Чуг
Фелиция не пытается делать вид, что ее группа несет «свет и счастье» круглые сутки, и говорит, что из-за этого им приходилось терять участников. Это пространство не изобилует информацией, подтверждающей веру в меритократию. «Словно они не хотят верить, что вещи, которые они считают правильными – вроде «ко всем людям относятся одинаково» – могут быть неправильными. Им хочется верить, что расизма не так уж и много», – объясняет Фелиция. Она надеется «убедить белых женщин в группе, что, хотя наши культуры и опыт различаются, глобально мы хотим одного и того же. Нам нужно объединиться по-настоящему, основываясь на полном понимании опыта каждого и причин, по которым кто-то приходит в группу полным яда и гнева, или почему у кого-то депрессия».
Фелиция надеется на влияние и упор группы с целью повышения осведомленности. Конечно, финальная цель – союзничество в формате действий, но и тех, кто находится на самых ранних этапах осознания, она видит как «учеников, вступивших на путь союзничества». О тех же белых женщинах, для которых группа стала единственным средством связи с цветными, Фелиция говорит: «Надеюсь группа сделает для них более комфортным выход в мир и встречи с цветными женщинами. Многие [белые] женщины, которые никогда бы не заговорили со своей [белой] семьей или коллегами [о расизме], а теперь могут это сделать. Может, внешне ничего и не изменилось, но они участвовали в разговорах, и, думаю, теперь они уже не те же, что вчера». Фелиция и сама теперь лучше понимает чувства, возникающие у нее в общении с белыми женщинами в реальной жизни.
Как смотреть с уважением и видеть больше
Группа Фелиции – мощный механизм по расширению горизонтов за пределы «сияния и радости». Когда вы сами начнете предпринимать попытки борьбы с предубеждениями, вступая в беседы и входя в пространства, где представители маргинализированных сообществ высказываются свободнее обычного, помните: это не просто. Будьте готовы. Вы будете чувствовать личностную угрозу и далеко не всегда получать признание, чтобы компенсировать ее. Вас может разочаровать злость, с которой некоторые выражают свое мнение, вы столкнетесь с тем, что вашу демографическую группу несправедливо обвешивают ярлыками или осыпают насмешками. Многие из нас в такой ситуации инстинктивно стремятся выйти из диалога или начать спорить. Помните, что вы – творец в процессе совершенствования. Постарайтесь следовать следующим принципам, чтобы смотреть с уважением и видеть больше.
Первое. Всегда держите в голове, что вы оказались в пространстве, где говорят более открыто и свободно, чем вы привыкли. Представителям всех без исключения меньшинств часто приходится контролировать эмоции и слова. В результате некоторые позволяют себе ворчать и «ощетиниваться», когда делятся своими мыслями только в привычных и комфортных пространствах. Весь этот негатив и ворчание – это знак необычайного доверия к вам. Вы слышите истинные чувства и мысли. Не позволяйте себе обозвать их «разделяющими». Оставайтесь там, где вы есть, чтобы узнать больше, не уходите. Не предавайте это доверие.
Второе. Избегайте резко вмешиваться в чужие беседы, защищая свою точку зрения или рассказывая о своем опыте. Вы будете чувствовать личностную угрозу и, соответственно, потребность в признании. Не позволяйте этому заставить вас прервать беседу или отвлечь участников обсуждения.
Третье. Замечайте мысли вроде «Гораздо понятнее было бы, если бы она сказала…» или «Он ухудшает ситуацию своим тоном». Попробуйте просто слушать, как другие говорят о своем опыте, не оценивая подачу. Не придавайте форме больше значения, чем содержанию.
Четвертое. Независимо от того, верите ли вы тому, что слышите, предполагайте, что каждое утверждение правдиво, по крайней мере наполовину. Например, когда кто-то скажет «черным никогда не дают шанса», и вы мгновенно вспомните дюжину контраргументов, опровергающих это заявление. Избегайте сразу анализировать и оспаривать точку зрения. Вместо этого представьте, каким был бы мир, если бы сказанное было правдой на 50 %. Не упускайте возможность учиться ради очередного спора. На самом деле именно в такие моменты ваши способности творца наиболее явны.
Как творцам, нам нужно делать незримое зримым. Нужно знать о нем, даже если его не видно, потому что это знание – сила, которую можно использовать. Слишком многое в нашей культуре, демократии и нас самих стоит на кону. Нам нужно тренироваться смотреть на вещи с точки зрения тех, кто отличается от нас. Нужно задавать вопросы, о которых мы интуитивно не думаем – те, которые могут доказать, что мы скорее неправы. Нам нужно просить людей за пределами наших эхо-камер делиться опытом, заслужить их доверие, подтвердив, что мы полностью выслушаем то, что они хотят сказать. Нужно продолжать задавать вопросы, даже если кажется, что все сошлись во мнениях, не давая большинству высказываться за меньшинство. Все это поможет нам увидеть свои преимущества и использовать их во благо. Это сила, которую я называю обыкновенной привилегией.
Глава пятая. Сила обыкновенной привилегии
Афроамериканский чтец-декламатор Кристофер Оуэнс не верит своим глазам – его друзья снова это сделали. В 27-й раз (и это не опечатка) один из его белых друзей отметил его в Фейсбуке с просьбой «объяснить, что такое расизм» матушке одного из его белых знакомых, которая пишет расистские комментарии на его странице. Друг уверен, что объяснение Кристофера будет более эффективным.
После 27-й отметки Кристофер понял, что с него хватит. «Невероятно утомительно объяснять людям, не сталкивающимся с давлением, что оно существует», – говорит он. Встречный ветер очень выматывает, но пытаться сделать его заметным для человека, идущего под попутным ветром, – выматывает вдвойне. Это задача для кого-то другого – кого-то, кто тоже использует попутный ветер.
Кристофер написал такой пост: «Это новый вид расизма. Не вы это начали, но вы, черт побери, не пытаетесь это остановить». Инстинкт подсказывал ему, что его друзья одновременно трусили и упускали возможность. Конечно, кто-то должен был поговорить с той матушкой друга. Но мнения разошлись в том, кого она вероятнее воспримет всерьез. Белый друг Кристофера ставил на Криса, а Крис – на него.
Исследования показывают, что Кристофер прав. В этой ситуации к его белому другу отнеслись бы более серьезно. Перекладывая необходимость поговорить на Криса, его друзья на самом деле усиливали встречный ветер. Хотелось бы, чтобы этот факт не был правдой, но сторонникам очень важно понимать, что к чему, если они хотят стать
